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遂宁市教育局2009年直属学校招聘优秀中青年中职教师
整理自:遂宁市教育局 2009-8-13 16:25:59
为了进一步加强遂宁市直属学校教师队伍建设,根据《遂宁市市属事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(遂市人发[2006]59号)的有关规定,经市人事局、市教育局研究同意,按照公开考试、平等竞争、择优招聘的原则,面向社会公开考试招聘中学教师,现将有关事项公告如下:
 
一、招聘职位
 
(一)遂宁市职业技术学校招聘8名教师。其中,机械设计制造及自动化控制3人、电子商务1人、电子科学与技术1人、服装设计与工程1人、食品科学与工程1人、艺术设计1人;
 
(二)遂宁一中、遂宁二中、遂宁四中招聘16名教师。其中,语文2人、英语6人、数学2人、化学1人、地理1人、生物1人、现代教育技术1人、音乐1人、美术1人;
 
(三)遂宁市直属学校招聘教辅人员4名。
 
二、招聘条件
 
(一)遂宁市职业技术学校招聘教师条件
 
1、忠诚党的教育事业,全面贯彻教育方针,积极实施素质教育,教书育人,为人师表,师德高尚,年龄40周岁(1969年7月30日以后出生)以下。身体健康。
 
2、具有相关专业本科学历(如本科学历为成人教育取得,则第一学历应是相关专业全日制普通高校专科学历);
 
3、近三年来,本人或指导学生参加中职技能比赛获市级以上一等奖将优先聘用;
 
4、无教师资格证者,聘用后3年内需取得相应教师资格证书。
 
(二)遂宁中学、遂宁一中、遂宁二中、遂宁四中招聘教师条件
 
1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义祖国;遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,身体健康;
 
2、2007年—2009年全日制普通高校具有学士学位本科毕业生;   
 
3、报考专业与所学专业应一致。报考语文职位的人员普通话应达二级甲等及以上,报考其他职位的人员至少应达二级乙等;
 
4、报考英语职位的人员英语水平须达国家专业四级以上,达国家专业八级者,同等条件下优先聘用;
 
5、具有高中教师资格证书。
 
(三)遂宁市直属学校招聘教辅人员条件
 
1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义祖国;遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,身体健康;
 
2、2009年普通高校全日制师范类专科以上毕业生。
 
3、具有初级中学以上教师资格证书。  
 
三、报名及资格审查
 
本次公招全部采用现场报名方式进行。现场报名由市人事局、市教育局统一组织,由市教育局具体负责资格审查工作。资格审查包括现场报名时的资格审查以及考察工作中的资格确认两个环节。在任何一个环节中发现报考者不符合职位条件要求的,取消其报考或聘用资格。
 
(一)报名时间及地点
 
报名时间:2009年8月14日至8月17日上班时间(双休日照常报名),逾期不予补报。
 
报名地点:遂宁市教育局人事科(遂宁市船山区遂州中路580号)。
 
(二)报名手续
 
报名者需持本人有效身份证(包括有效期内的临时身份证、户口簿)、毕业证、教师资格证、职称证书以及工作业绩证书原件、复印件和近期一寸同底免冠相片2张。到报名地点领取并填写《遂宁市市属事业单位公开招聘工作人员报名资格审查表》。经资格审查合格后,缴纳笔试考试费用。
 
(三)报名要求
 
1.报考人员报名时必须认真阅读本公告,并按照公告公布的职位及规定的报考条件报名。
 
2.报考人员提供的信息和材料必须真实完整,如隐瞒有关情况或提供虚假材料,所造成的后果由报考者本人承担。
 
3.每名报考者只能填报一个职位。
 
(四)领取《准考证》
 
报考人员于2009年8月18日至20日凭本人居民身份证、缴费发票到遂宁市教育局人事科领取《准考证》。代领者凭本人居民身份证、报考人员居民身份证复印件、缴费发票领取。逾期未领取准考证者,按自动放弃处理。
 
(五)考试日间和地点
 
2009年8月21日。上午笔试,下午面试。考试具体时间和地点详见准考证。
 
(六)缴费标准
 
根据四川省物价局、财政厅川价费〔2003〕237号文件规定,笔试收取考务费50元。进入面试人员在领取面试通知书时缴纳面试费用80元。
 
四、考试  
 
本次招聘的所有职位,均采取笔试和面试相结合的方式进行。
 
(一)开考比例及成绩计算方法
 
报考普通中学笔试报名人数与职位名额之比不得低于5:1,报考职业学校笔试报名人数与职位名额之比不得低于3:1。报名人数达不到开考比例的,由市人事局、市教育局统一调剂。调整后仍达不到开考比例或没有调剂对象的,取消该职位公招计划。有关情况将及时在遂宁人事人才网、遂宁市教育网上公告。
 
报考遂宁市职业技术学校各职位面试人选按照每个职位招聘计划数的3倍,即按笔试成绩的1:3从高分到低分依次确定。达不到此开考比例的,取消该职位公招计划。
 
报考遂宁中学、遂宁一中、遂宁二中、遂宁四中教师职位(英语除外)和教辅人员职位面试人选按照每个职位招聘计划数的6倍、即按笔试成绩的1:6从高分到低分依次确定,英语学科职位面试按笔试成绩1:3从高分到低分依次确定。
 
总成绩=笔试成绩占40%+面试成绩占60%。
 
(二)考试内容
 
报考教师岗位笔试内容为教育学、心理学以及所报考专业相关知识等;报考教辅人员岗位笔试统一内容为教育学、心理学以及所从事教辅工作必备知识。笔试不指定复习用书,不开办辅导班。
 
报考教师岗位的面试内容主要考察报考者综合素质和授课水平,准备30分钟,说课30分钟以内。报考教辅人员岗位的面试内容主要考察报考者综合素质,以抽题作答为主,时间20分钟以内。
 
(三)注意事项
 
笔试时,报考者须持本人准考证和有效身份证(不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件、户口簿)按准考证指定的时间和地点参加笔试。笔试时间迟到30分钟者按自动放弃处理,责任由本人自负。
 
五、体检和政审
 
体检人选根据考试总成绩从高分到低分等额确定,如最后一名出现成绩相同时,以笔试考试成绩高者进入。体检工作由市教育局会同用人单位组织实施。
 
体检标准参照执行人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》。体检时间、地点另行通知。用人单位和考生对体检结论有疑问的,须在接到体检通知3日内提出复查申请。复查只能进行一次,体检结论以复查结果为准。
 
      体检合格者,由主管部门会同招聘单位对拟聘人员政治思想素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养、日常学习工作情况以及是否需要回避等统一组织考核。
 
若体检、考核不合格出现缺额时,按报考该岗位考生总成绩从高分到低分依次递补。如所有参加面试的人员体检均不合格或无人可递补,不再递补。
 
六、公示
 
拟聘人员在遂宁人事人才网和遂宁教育网上进行公示7天,接受社会监督。公示期间,若有举报,举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的不予受理。
 
公示期满无异议的人员,办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的人员、不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实或否定的人员,暂缓聘用,待查实后再决定是否聘用。
 
七、聘用及待遇
 
经公示无异议的拟聘用人员,由用人单位填写《遂宁市市属事业单位公开考试招聘工作人员审核确认花名册》和《遂宁市市属事业单位招聘工作人员登记表》,报市人事局审核确认。经审核确认后,按照人事管理权限由用人单位法定代表人或者其委托人与受聘人员签订《聘用合同》,完善聘用手续。
 
公开招聘的人员按规定实行试用期。受聘人员为再次参加工作的,其试用期为3个月;受聘人员为首次参加工作的,其试用期为12个月。试用期内或期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求、严重违规违纪的,取消聘用资格。
 
八、招聘工作纪律
 
公开招聘教师和教辅人员,是面向社会选拔优秀人才,进一步优化教师队伍结构的重要途径。各相关单位要高度重视,加强领导,精心组织,密切配合,坚持原则,严格人事纪律,自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督,严禁徇私舞弊,坚决防止和杜绝不正之风。若有违反规定或弄虚作假等行为,取消当事考生报名资格或聘用资格,并按有关规定追究相关当事人的责任。
 
本公告由遂宁市教育局负责解释。
 
咨询、举报电话及网址:
 
遂宁市教育局人事科:0825-2280942
 
遂宁市人事局人才流动科:0825-5866013
 
遂宁人事人才网网址:http://www.snrsrc.com.
 
遂宁教育网网址:http://www.snedu.net.
 
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